濰坊公務員考試
2014年濰坊高密市和信人力資源公司招聘簡章
http://m.7ozkvabd.cn 2014-10-17 來源:高密人社局
高密市和信人力資源開發(fā)服務有限公司(以下簡稱和信公司),是專門為全市企事業(yè)單位提供人力資源、社會保險、勞務派遣等服務的企業(yè)。根據(jù)工作需要,和信公司面向社會公開招聘工作人員,派遣到高密市地稅局辦稅服務大廳工作?,F(xiàn)將有關事宜公布如下:
一、招聘范圍及計劃
凡參加高密市2014年事業(yè)單位公開招聘考試的高校畢業(yè)生。計劃招聘合同制工作人員15人,招聘專業(yè)為:經(jīng)濟類、法律類、計算機類、英語類、數(shù)學類、文秘類,考生所學專業(yè)須與所報招聘崗位一致或相近。
二、、招聘條件
1、具有高密市常住戶口;
2、擁護中國共產(chǎn)黨的領導、熱愛社會主義;
3、遵紀守法,品行端正;
4、適應崗位要求的身體條件;
5、具有全日制統(tǒng)招本科及以上學歷,年齡27周歲以下(1987年1月1日以后出生)。
三、報名方法、時間及地點
報名者持本人畢業(yè)證、學位證、身份證報名。
報名時間:2014年10月20日,上午10:00之前。逾期不到者,視為自動放棄招聘資格。
報名地點:市社會管理服務中心(市民之家東樓)三樓人社局視頻室335房間。
四、聘用方法
根據(jù)報名畢業(yè)生參加高密市2014年事業(yè)單位公開招聘考試總成績,按招聘崗位類別由高分到低分依此確定初錄人員。
五、體檢、考核、公示
統(tǒng)一組織初錄人員參加體檢,體檢標準參照國家公務員體檢標準執(zhí)行。體檢時間及地點另行通知。體檢合格者,對考生的資格條件、思想政治表現(xiàn)、道德品質等情況進行考核。因體檢、考核不合格出現(xiàn)的缺額,從同招聘崗位中按考試總成績由高分到低分依次遞補。
體檢、考核合格者,確定為初錄人員并進行公示,公示期為7天。公示無異議后,由相關單位辦理有關聘用手續(xù)。
六、錄用人員的管理及待遇
初錄人員試用期為兩個月,試用期滿合格者,確定為聘用人員。聘用的人員實行聘用合同制,不占用機關事業(yè)編制,執(zhí)行協(xié)議工資,基礎工資每人每月1850元。和信公司與聘用人員簽訂《勞動合同》,合同期一簽兩年,合同期滿后,終止勞動關系,聘用人員自謀職業(yè)。若用工單位(地稅局服務大廳)繼續(xù)有用工需求,經(jīng)考核合格的,可續(xù)簽勞動合同??己瞬缓细竦幕蛘咂赣闷陂g違反《勞動合同法》的,和信公司隨之與其解除《勞動合同》。和信公司負責聘用人員的管理、使用及工資、福利待遇發(fā)放,并按企業(yè)標準為其繳納社會保險。
考錄工作實行公開,考錄結果及時對外公布,接受社會監(jiān)督。
高密市和信人力資源開發(fā)服務有限公司

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