按照《中華人民共和國公務(wù)員法》、《公務(wù)員錄用規(guī)定（試行）》和省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關(guān)于2011年全省考試錄用公務(wù)員有關(guān)問題的通知》（魯人社發(fā)[2011]16號）規(guī)定，現(xiàn)將2011年我市各級機關(guān)和參照公務(wù)員法管理單位考試錄用公務(wù)員和工作人員，并從在基層工作的選調(diào)生中考選部分工作人員的有關(guān)事項公告如下：
一、招考對象條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、擁護(hù)中華人民共和國憲法;
3、具有良好的品行和正常履行職責(zé)的身體條件;
4、大學(xué)本科畢業(yè)以上文化程度，或具有山東常住戶口的大學(xué)?？飘厴I(yè)生（含山東生源全日制普通高等院校2011年應(yīng)屆?？飘厴I(yè)生）；
5、年齡為18周歲至35周歲（1975年3月27日至1993年3月27日期間出生），應(yīng)屆碩士、博士研究生（非在職）年齡為40周歲以下（1970年3月27日以后出生）; 報考人民警察（含特警、森林公安、司法警察）的年齡為18周歲至30周歲(1980年3月27日至1993年3月27日期間出生)；
6、報考人民警察（含特警、森林公安、司法警察）的須身體健康，體形端正，外觀無明顯疾病特征，無影響面容且難以治愈的皮膚病，無色覺異常，無文身，無肢體功能障礙，裸眼視力均在4.8以上。法醫(yī)、物證檢驗及鑒定、信息通信、網(wǎng)絡(luò)安全管理、金融財會、外語及少數(shù)民族語言翻譯、交通安全技術(shù)、安全防范技術(shù)、排爆、警犬技術(shù)等職位，矯正視力均在5.0以上。
7、符合擬任職位所要求的其他資格條件。
報考人員不能報考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系公務(wù)員所在的機關(guān)或單位（含合并類職位）。曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在各級公務(wù)員招考中被公務(wù)員主管部門認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄紀(jì)律行為且不得報考公務(wù)員的人員，公務(wù)員被辭退未滿五年的，現(xiàn)役軍人，在讀全日制院校非應(yīng)屆畢業(yè)生，以及法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的人員，不能報考。其中，在讀全日制院校非應(yīng)屆畢業(yè)生也不得以已取得的學(xué)歷作為條件參加報考。
在我省縣（市、區(qū)）及以下機關(guān)（含省垂管部門縣以下單位）工作滿5年（含試用期）或工作滿2年并獲得過年度考核優(yōu)秀等次的縣（市、區(qū)）及以下機關(guān)公務(wù)員可以報考上級機關(guān)公務(wù)員職位，其他已具備公務(wù)員身份的人員不能報考。報考人員具有領(lǐng)導(dǎo)或非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，錄用審批時以報名時所任職務(wù)為準(zhǔn)。有下列情形之一的，不得報考公安機關(guān)人民警察：
1、受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教的；
2、有犯罪嫌疑尚未查清的；
3、曾被辭退或者開除公職的；
4、有道德敗壞等不良行為的；
5、直系血親和對本人有重大影響的旁系血親中有被判處死刑或者正在服刑的；
6、直系血親和對本人有重大影響的旁系血親在境內(nèi)外從事顛覆我國政權(quán)活動的；
7、有法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為公安機關(guān)人民警察的其他情形的。
由我省實施的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”（含我市2008年按德辦發(fā)［2008］13號文件規(guī)定招聘的、經(jīng)市委組織部備案的到村任職高校畢業(yè)生）、“三支一扶”計劃和“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”等服務(wù)基層項目人員（以下簡稱服務(wù)基層項目人員），服務(wù)滿2年、考核合格、3年內(nèi)（指2007年、2008年、2009年招募和選派的服務(wù)基層項目人員）報考公務(wù)員的，實行定向考錄。已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的，不再享受定向考錄公務(wù)員政策。非我省統(tǒng)一組織招募和我市選派的服務(wù)基層項目人員不得報考我市定向考錄職位。
報考省直機關(guān)的基層選調(diào)生，其范圍為省委組織部選調(diào)生；報考市直機關(guān)的基層選調(diào)生，其范圍為在我市工作的省、市委組織部選調(diào)生。從選調(diào)生中考選補充工作人員的報考條件為：思想政治素質(zhì)好，自覺貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策。工作扎實，肯于吃苦，甘于奉獻(xiàn)，工作創(chuàng)新意識強，干事創(chuàng)業(yè)，實績突出。有較強的組織紀(jì)律觀念，清正廉潔，作風(fēng)正派，群眾威信高。具有大學(xué)本科畢業(yè)以上文化程度、年齡在32周歲以下（1978年3月27日以后出生），2008年以前（含2008年）選調(diào)到基層，現(xiàn)在縣（市、區(qū)）以下機關(guān)單位工作，經(jīng)縣（市、區(qū)）委組織部推薦、市委組織部審定，且符合報考職位專業(yè)條件（其中，參與公開選拔領(lǐng)導(dǎo)干部，職務(wù)得到提拔，在試用期內(nèi)的，不得報考）或具有職位所在部門工作經(jīng)歷，身體健康。
二、報名與資格審查
報名與資格審查工作，按以下程序進(jìn)行:
（一）報名
為方便報考人員報考，今年面向社會招考的報名工作，采取統(tǒng)一時間、網(wǎng)上報名、網(wǎng)上收費的方式進(jìn)行。
報名時間：2011年3月27日9:00－3月30日16:00。
查詢時間：2011年3月28日－31日。
具體辦法是：
（1）個人報名：報考人員登陸德州市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站（www.dzrs.gov.cn）、德州人事考試網(wǎng)（ http://222.133.32.5/）、德州人才網(wǎng)（http://www.dzrc.gov.cn/）、中國德州（ http://www.dezhou.gov.cn/），如實填寫、提交相關(guān)個人報考信息資料。每人限報一個部門和職位，報考人員在資格初審前多次登陸填交報考信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息，報考人員不能報考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系公務(wù)員所在的用人單位職位（含合并類職位）。報名資格一經(jīng)用人部門初審?fù)ㄟ^，不能更改。報考人員不能用新、舊兩個身份證號同時報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。報考者惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格的，一經(jīng)查實，由省公務(wù)員主管部門給予取消本次報考資格且5年內(nèi)不得報考公務(wù)員的處理。
（2）單位初審：用人部門要指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作，在報名期間(含節(jié)假日)及時查看本單位的網(wǎng)上報名情況，根據(jù)報考人員提交的信息資料，對前一天的報考人員進(jìn)行資格初審，并在網(wǎng)上公布初審結(jié)果。符合報考資格條件的人員，不得以任何理由拒絕報名；未通過初審的人員，要說明理由；報考材料不符合要求的，應(yīng)及時告知報考者補充。用人部門在2個工作日內(nèi)（不含報名當(dāng)天）未對報考人員信息進(jìn)行初審，則視為自動通過。網(wǎng)上報名期間，用人部門應(yīng)公布咨詢電話和電子郵箱，并安排專人值班，回答報考人員的咨詢，通過郵箱審核驗證考生上傳的相關(guān)信息資料。用人部門應(yīng)留存通過資格初審人員的報名信息，以供資格審查時參考。
?。?）網(wǎng)上繳費。報考人員在網(wǎng)上提交報考信息后，可在第二天至查詢時間截止之日前登陸網(wǎng)站，查詢報名資格初審結(jié)果。通過資格初審的人員，于2011年3月28日—4月1日登錄德州市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站（www.dzrs.gov.cn）、德州人事考試網(wǎng)（ http://222.133.32.5/）、德州人才網(wǎng)（http://www.dzrc.gov.cn/）、中國德州（ http://www.dezhou.gov.cn/），進(jìn)行網(wǎng)上繳費，繳費成功后，下載打印《德州市考錄公務(wù)員報名登記表》、《報考公務(wù)員誠信承諾書》（參加面試時使用），并于2011年4月19日—23日登錄該網(wǎng)站下載、打印準(zhǔn)考證。逾期不辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的，視作放棄其資格。
根據(jù)省物價部門核定的標(biāo)準(zhǔn)，報考人員應(yīng)繳納考務(wù)費每人每科40元。
報考人民警察（含特警、森林公安）職位的，網(wǎng)上報名后，報考人員本人須于3月27日至3月30日持本人身份證、學(xué)歷證書或就業(yè)推薦表等資料分別到德州市公安局辦公樓（市經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)長河大道198號）、德州市林業(yè)局辦公樓（德城區(qū)新湖北路21號）進(jìn)行身體目測和資格初審，合格后將市公安局、市林業(yè)局分別簽發(fā)的身體初檢合格證明和網(wǎng)上下載的《德州市考錄公務(wù)員報名登記表》、《報考公務(wù)員誠信承諾書》由本人留存，并于2010年3月28日—4月1日登錄德州市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站（www.dzrs.gov.cn）、德州人事考試網(wǎng)（ http://222.133.32.5/）、德州人才網(wǎng)（http://www.dzrc.gov.cn/）、中國德州（ http://www.dezhou.gov.cn/）進(jìn)行網(wǎng)上繳費。凡報考人員未按規(guī)定時間到指定地點進(jìn)行身體初檢的，視為自動放棄報考。
省、市級機關(guān)從選調(diào)生中考選工作人員的報名工作，堅持個人志愿與組織推薦相結(jié)合。符合報考條件的選調(diào)生由本人提出報名申請，縣（市、區(qū)）委組織部根據(jù)選調(diào)生在基層工作表現(xiàn)，擇優(yōu)推薦人選，市委組織部負(fù)責(zé)審定匯總。人選確定后，市委組織部根據(jù)選調(diào)生所學(xué)專業(yè)和工作經(jīng)歷，組織選調(diào)生參加網(wǎng)上報名，直接填報省、市直單位的選調(diào)生錄用職位。報名結(jié)束后，將人員統(tǒng)計表等材料報省委組織部。
服務(wù)基層項目人員報考定向考錄職位，不實行網(wǎng)上繳費，網(wǎng)上提交報考信息后，由本人或委托他人持下載填寫的《定向考錄職位考生資格審查登記表》，于3月28日—4月1日到德州市人力資源和社會保障局錄用流動科（德州市東風(fēng)東路1566號新城綜合樓9045房間）辦理資格審查和現(xiàn)場繳費手續(xù)。辦理資格審查手續(xù)時，除出具身份證（或復(fù)印件）、畢業(yè)證、學(xué)位證和畢業(yè)當(dāng)年就業(yè)主管機構(gòu)簽發(fā)的報到證外，“三支一扶”大學(xué)生要出具山東省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣以上組織人事部門出具的考核材料；參加大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃的畢業(yè)生要出具團(tuán)省委考核認(rèn)定的證明材料；選聘到村任職的高校畢業(yè)生要出具省、市組織部門蓋章的《選聘到村任職高校畢業(yè)生登記表》（我市2008年按德辦發(fā)［2008］13號文件規(guī)定招聘的、經(jīng)市委組織部備案的到村任職高校畢業(yè)生要出具與縣級組織部門簽訂的聘任合同原件）和縣以上組織人事部門考核認(rèn)定的證明材料。符合定向考錄條件的報考人員，經(jīng)市公務(wù)員主管部門審核確認(rèn)，在網(wǎng)上進(jìn)行公示無異議后實施定向考錄。委托他人辦理的，被委托人要出具個人身份證及身份證復(fù)印件。
擬享受減免有關(guān)考務(wù)費用的農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員，不實行網(wǎng)上繳費，報考人員網(wǎng)上初審?fù)ㄟ^后，于3月28日—4月1日到德州市人力資源和社會保障局錄用流動科（德州市東風(fēng)東路1566號新城綜合樓9045房間）辦理現(xiàn)場確認(rèn)手續(xù)。確認(rèn)時應(yīng)攜帶有關(guān)證明材料辦理減免手續(xù)。證明材料包括：網(wǎng)上下載打印的《德州市考錄公務(wù)員報名登記表》和《報考公務(wù)員誠信承諾書》,享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報考人員，提交家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（原件和復(fù)印件）；農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員，提交家庭所在地的縣（市、區(qū)）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡，或者出具由省人力資源社會保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》（原件和復(fù)印件）。
對最終確定的報考人數(shù)達(dá)不到計劃錄用人數(shù)3倍的招考部門或職位，計劃錄用1人的，原則上取消錄用計劃；計劃錄用2人以上的，按１：３的比例相應(yīng)核減錄用計劃。報考取消錄用計劃職位的人員，經(jīng)本人同意，可在規(guī)定時間內(nèi)改報我市其他職位。對報考公安專業(yè)職位的人數(shù)與計劃錄用人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的，經(jīng)省公務(wù)員主管部門同意，可以適當(dāng)降低開考比例。
?。ǘ┵Y格審查
對報考人員的資格審查工作，貫穿整個考錄工作的全過程。進(jìn)入面試的報考人員，在面試人員名單確定之后，需向用人部門提交本人相關(guān)證明材料、《報考公務(wù)員誠信承諾書》及1寸近期同底版免冠照片2張。報考定向考錄服務(wù)基層項目人員職位的，資格審查材料由考生直接報送市人力資源和社會保障局錄用流動科（德州市東風(fēng)東路1566號新城綜合樓9045房間）。相關(guān)證明材料主要包括：全日制院校應(yīng)屆畢業(yè)生報考的，提交身份證、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表。其他人員報考的，提交國家承認(rèn)的學(xué)歷證書（須在2011年3月27日之前取得）、身份證、戶口簿，在職人員提交有用人管理權(quán)限部門或單位出具的介紹信，經(jīng)用人部門同意，也可在體檢和考察前提供。職位條件要求其它資格證書的須出具資格證書原件。屬于國外留學(xué)學(xué)歷或國內(nèi)高校與國外院校聯(lián)合辦學(xué)的學(xué)歷，必須在資格審查時出具國家教育部學(xué)歷認(rèn)證中心出具的證明和所在留學(xué)國家或城市中國大使館的證明材料（學(xué)歷認(rèn)證證明須是2011年3月27日前取得）。取得面試資格的人員，在面試前5天仍未向用人部門提交有關(guān)材料的，視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報考條件的人員，報公務(wù)員錄用主管部門批準(zhǔn)后，取消面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的職位空缺，按筆試成績依次遞補。省垂直管理部門和市直部門的資格審查首先由用人部門負(fù)責(zé)收集有關(guān)證明材料進(jìn)行資格初審，然后報市公務(wù)員錄用主管部門進(jìn)行資格復(fù)審；報考公檢法機關(guān)的資格審查先由市級公檢法機關(guān)進(jìn)行資格初審，然后報市公務(wù)員錄用主管部門進(jìn)行資格復(fù)審；報考普通縣級機關(guān)的資格審查先由縣（市、區(qū)）委組織部、人力資源和社會保障局進(jìn)行資格初審，然后統(tǒng)一報送市公務(wù)員錄用主管部門進(jìn)行資格復(fù)審。
三、考試內(nèi)容和方法
考試分為筆試和面試。
?。ㄒ唬┕P試
筆試科目為申論和行政職業(yè)能力測驗。各級機關(guān)（含從選調(diào)生中考選工作人員）的筆試同步進(jìn)行。全省統(tǒng)一考試時間、統(tǒng)一考試內(nèi)容、統(tǒng)一評分標(biāo)準(zhǔn)。所有報考者均須參加申論和行政職業(yè)能力測驗兩科考試，其成績方可有效。
全省統(tǒng)一筆試時間為4月24日。
上午9∶00－11∶00 行政職業(yè)能力測驗
下午14∶00－ 16∶30 申論
報考人民警察（含特警、森林公安、司法警察）職位的，筆試需要加試公安專業(yè)科目《公安基礎(chǔ)知識》。
筆試時間：4月23日下午 14:00-15:30
筆試結(jié)束后，按申論、行政職業(yè)能力測驗各占50%的比例，采用百分制計算報考人員的筆試成績。報考人民警察（含司法警察、森林公安）職位的按申論、行政職業(yè)能力測驗、公安基礎(chǔ)知識各占35%、35%、30%的比例,采用百分制計算報考人員的筆試成績。
錄用公務(wù)員的筆試成績合格分?jǐn)?shù)線，市級以下機關(guān)的，由市委組織部、市人力資源和社會保障局根據(jù)招考計劃和考試情況確定，報省委組織部、省人力資源和社會保障廳備案后公布。從選調(diào)生中考選工作人員的筆試成績合格分?jǐn)?shù)線單獨劃定。面試人員從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的報考人員中，根據(jù)錄用計劃和報考職位由高分到低分依次確定。面試人數(shù)按以下比例確定：相同職位錄用計劃在10人以下的為1:3； 10人（含）以上的為1:2（其中錄用計劃為10－13人的，進(jìn)入面試人員統(tǒng)一確定為28人）。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的部門和職位，取消錄用計劃；達(dá)不到計劃錄用比例的，按實有合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人員。面試人員名單按照規(guī)定程序向社會公布。
根據(jù)省物價部門核定的標(biāo)準(zhǔn)，面試人員應(yīng)交納面試考務(wù)費70元。
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面試采用百分制計分。每個報考人員的面試時間，一般不超過30分鐘。面試成績由面試考官當(dāng)場評判，采取每個測評要素去掉一個最高分、一個最低分后綜合計算平均成績的辦法，確定報考人員面試成績。面試成績在本場面試結(jié)束后統(tǒng)一向報考人員宣布。面試要采取考官、考生雙抽簽的辦法。為了加強對面試工作的監(jiān)督，每個面試考場按規(guī)定配備1名由紀(jì)檢監(jiān)察部門選派的考場監(jiān)督人員，對面試全過程進(jìn)行監(jiān)督。
面試工作，由市委組織部、市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織。
面試開始時間為6月17日，時間、地點等具體事宜另行通知。
面試結(jié)束后，按筆試、面試成績各占50%的比例，采用百分制計算報考人員考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績，分用人部門或職位，由高分到低分確定進(jìn)入體檢考察范圍的人員，其中計劃錄用2人及以下的，按1：3的比例確定，計劃錄用3人及以上的，按1：2的比例確定。參加面試人員達(dá)不到規(guī)定比例的招考部門和職位，進(jìn)入體檢考察范圍人員的面試成績不得低于60分。面試人員考試總成績和進(jìn)入體檢考察范圍人員名單，按規(guī)定程序向社會公布。
?。ㄈw能素質(zhì)測評
報考人民警察（含特警、森林公安、司法警察）職位的，根據(jù)考試總成績，分用人部門或職位，由高分到低分確定進(jìn)入體檢、考核政審范圍的人員。其中，計劃錄用2人及以下的，按1：3的比例確定，計劃錄用3人及以上的，按1：2的比例確定。參加面試人員達(dá)不到規(guī)定比例的人民警察（含特警、森林公安、司法警察）職位，進(jìn)入體檢、考核政審范圍人員的面試成績不得低于60分。
進(jìn)入體檢考核政審范圍的人員須進(jìn)行體能素質(zhì)測評。體能素質(zhì)測評項目及標(biāo)準(zhǔn)，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體能素質(zhì)測評為達(dá)標(biāo)性測評，不計入報考人員總成績。體能素質(zhì)測評未達(dá)標(biāo)的，取消體檢和考核政審資格。
體能素質(zhì)測評必須由報考人員獨立完成。不按規(guī)定的時間、地點參加體能素質(zhì)測評的，視作放棄。
市以下公安機關(guān)、檢察機關(guān)和森林公安機關(guān)體能素質(zhì)測評由各市公務(wù)員主管部門會同公安機關(guān)、檢察機關(guān)和林業(yè)主管部門在紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下共同組織實施。
體能素質(zhì)測評成績在測評點當(dāng)場公布。
四、體檢和考察
進(jìn)入體檢考察范圍人員確定后，由各級公務(wù)員主管部門會同用人部門，根據(jù)公務(wù)員錄用的有關(guān)規(guī)定，按計劃錄用人數(shù)由高分到低分依次等額對報考人員進(jìn)行體檢、考察。如用人部門同一個錄用職位出現(xiàn)應(yīng)考人員考試總成績相同，則按筆試成績由高分到低分確定體檢考察人選；如筆試成績也相同，則按行政職業(yè)能力測驗成績確定。報考定向考錄服務(wù)基層項目人員職位的，面試結(jié)束后根據(jù)考試總成績，從高分到低分依次公開選擇具體用人部門或單位，由具體用人部門或單位負(fù)責(zé)進(jìn)行考察。如體檢、考察均合格，則不再對其他人員進(jìn)入體檢考察范圍的人員體檢考察；對體檢考察不合格人員出現(xiàn)職位空缺的，經(jīng)市委組織部、市人力資源和社會保障局審核同意后，從該職位其他進(jìn)入體檢考察范圍的人員中依次確定遞補對象。省垂直管理部門和市級機關(guān)的考察工作，由用人部門在市委組織部、市人力資源和社會保障局的指導(dǎo)下組織實施；公、檢、法系統(tǒng)的考察工作在市委組織部、市人力資源和社會保障局的指導(dǎo)下由市級公、檢、法機關(guān)組織實施。體檢工作由市委組織部、市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實施。
縣（市、區(qū)）機關(guān)的體檢考察工作由縣（市、區(qū)）委組織部、人力資源和社會保障局具體組織實施。
（一）體檢
體檢工作按照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》（國人部發(fā)〔2005〕1號），人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>的通知》（國人廳發(fā)〔2007〕25號），人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號），人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部、國家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢應(yīng)當(dāng)在市公務(wù)員主管部門指定的醫(yī)療機構(gòu)進(jìn)行。體檢完畢，主檢醫(yī)生應(yīng)當(dāng)審核體檢結(jié)果并簽名，醫(yī)療機構(gòu)加蓋公章。體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的，應(yīng)予回避。對于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職等，造成不良后果的工作人員，按照有關(guān)規(guī)定給予處理；報考者在體檢過程中有意隱瞞影響錄用的疾病或者病史的，由招錄機關(guān)給予其不予錄用的處理；報考者在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無效，由省公務(wù)員主管部門給予其5年內(nèi)不得報考公務(wù)員的處理。體檢費用由報考人員承擔(dān)。用人單位或報考人員對體檢結(jié)果有疑問的，可以按有關(guān)規(guī)定申請復(fù)檢，費用由申請方負(fù)擔(dān)。復(fù)檢只能進(jìn)行一次。體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)?！豆珓?wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)試行》中所規(guī)定的人民警察職位體檢項目均不進(jìn)行復(fù)檢。
除特殊情況經(jīng)市公務(wù)員主管部門同意外，報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。
（二）考察
考察要按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬錄用職位的要求，采取多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，并對考察對象進(jìn)行資格復(fù)審。報考人民警察（含特警、森林公安、司法警察）職位的考察政審工作按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，考察政審的內(nèi)容包括本人及家庭成員和主要社會關(guān)系現(xiàn)實表現(xiàn)等情況。考察應(yīng)成立考察工作小組，每組應(yīng)有2名以上工作人員組成?？疾煨〗M必須廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實寫出考察材料。
五、錄用審批
經(jīng)體檢、考察合格，擬錄用人員名單由市公務(wù)員主管部門進(jìn)行公示，公示期為7天。省垂直管理部門市以下機關(guān)的擬錄用人員，由市公務(wù)員主管部門會同用人部門進(jìn)行公示。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響錄用的，按照規(guī)定程序辦理審批手續(xù)；對有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的，不予錄用；對反映有嚴(yán)重問題，但一時難以查實的，暫緩錄用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否錄用。報考合并職位和縣級機關(guān)（含縣市區(qū)參照公務(wù)員法管理單位）普通管理職位的，進(jìn)入擬錄用范圍人員名單，公示無異議后，根據(jù)考生考試總成績，由高分到低分依次公開選擇該職位規(guī)定的具體招錄部門或單位。市公務(wù)員主管部門發(fā)文公布錄用人員名單，組織市直招考用人部門和縣（市、區(qū)）組織人社部門填報《錄用公務(wù)員審批表》，辦理審批手續(xù)；向錄用人員頒發(fā)《錄用通知書》，市直招考用人部門和縣（市、區(qū)）組織人社部門憑《錄用通知書》辦理落編、檔案轉(zhuǎn)遞、保險轉(zhuǎn)移等調(diào)動派遣手續(xù)。
新錄用的公務(wù)員試用期為一年。試用期滿考核合格的，按有關(guān)規(guī)定予以任職；試用期不合格的取消錄用，并報市公務(wù)員主管部門備案。新錄用人員應(yīng)按規(guī)定接受培訓(xùn)。新錄用的人民警察，按規(guī)定進(jìn)行不少于3個月的崗前培訓(xùn)。市直機關(guān)從選調(diào)生中考選的擬錄取人員，由用人部門根據(jù)體檢、考察情況，確定錄取人選，報市委組織部審批，并辦理工作調(diào)動手續(xù)。被錄取人員的試用期為半年，試用期滿合格的，方可正式任命職務(wù)；不合格的，仍回原單位工作。
被錄用或錄取人員需遷移或變更戶籍關(guān)系的，在試用期滿合格后，按照有關(guān)規(guī)定辦理戶籍遷移或變更手續(xù)。
六、其它
本次考試，各級公務(wù)員主管部門不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。按照公務(wù)員考試錄用的有關(guān)規(guī)定，從事命題、閱卷等工作的專家不準(zhǔn)參加任何形式的考試輔導(dǎo)；任何單位和個人不得以公務(wù)員管理機構(gòu)、公務(wù)員考試命題組等名義舉辦輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行出版物、上網(wǎng)卡等。否則，將按照有關(guān)規(guī)定給予處理或追究責(zé)任。
本簡章由市公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)解釋。
附件：
1、2011年市級機關(guān)及參照公務(wù)員法管理單位面向社會考錄公務(wù)員和工作人員職位計劃表
2、2011年市公安系統(tǒng)(含森林公安)面向社會考錄公務(wù)員職位計劃表
3、2011年市檢察院系統(tǒng)面向社會考錄公務(wù)員職位計劃表
4、2011年市法院系統(tǒng)面向社會考錄公務(wù)員職位計劃表
5、2011年縣級機關(guān)及參照公務(wù)員法管理單位面向社會考錄公務(wù)員和工作人員職位計劃表
6、2011年省垂直管理部門及參照公務(wù)員法管理單位考錄公務(wù)員和工作人員職位計劃表
7、2011年各級各類機關(guān)及參照公務(wù)員法管理單位從服務(wù)基層項目人員中定向考錄職位計劃表
8、2011年市級機關(guān)及參照公務(wù)員法管理單位從基層選調(diào)生中考選工作人員職位計劃表
9、定向考錄職位考生資格審查登記表
中 共 德 州 市 委 組 織 部
德州市人力資源和社會保障局
二○一一年三月二十一日
