考試由用人單位采取專業(yè)測試、試工、面試等多種形式組織進行?？荚嚂r間定于2024年10月，具體時間由用人單位另行通知?？荚噧热莺托问接捎萌藛挝桓鶕?jù)招聘崗位類別、專業(yè)特點等確定?？荚嚱Y束后，用人單位根據(jù)招聘崗位和計劃數(shù)，經單位集體研究確定進入考察人員名單，擬確定為體檢考察人選的綜合成績不得低于60分。確定考察人員名單由市衛(wèi)健委統(tǒng)一向社會公示。

 

　?。ㄈ┛疾祗w檢

 

　　通過考試確定的人選進入考察體檢范圍，進行考察體檢?？疾煊烧衅竼挝缓椭鞴懿块T組成考察工作小組，對應聘人員進行考察，全面、客觀、公正地評價被考察對象，并寫出書面考察意見?？疾彀凑盏虏偶?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰藴?，遵循注重實績、突出能力、綜合擇優(yōu)的導向，根據(jù)招聘崗位的要求，采取多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，并對考察對象是否符合規(guī)定的應聘資格條件，提供的應聘信息和相關材料是否真實、準確等進行審查。

 

　　體檢由用人單位具體組織，體檢參照國家公務員錄用體檢有關規(guī)定執(zhí)行。

 

　　（四）簽訂聘用合同

 

　　對考試、考察、體檢合格的應聘人員，經用人單位集體研究，按照應聘人員考試、考察、體檢情況確定擬招聘人員名單，擬招聘人員名單在市衛(wèi)健委官方網站統(tǒng)一進行公示，公示期為7個工作日。公示合格的擬招聘人員，由用人單位提出聘用意見，并填寫《事業(yè)單位聘用人員情況匯總表》和《事業(yè)單位聘用人員登記表》，由市衛(wèi)健委匯總報事業(yè)單位公開招聘工作主管機關備案。符合聘用條件的，由事業(yè)單位公開招聘工作主管機關發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》。用人單位與受聘人員簽訂聘用合同，確定人事關系，并按規(guī)定辦理工資、社會保險、檔案等相關手續(xù)。受聘人員實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。試用期一般不超過6個月，屬初次就業(yè)的，試用期一般為12個月。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

 

　　四、其他事項

 

　　1、對違反公開招聘考試紀律的應聘人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）處理，對招聘工作中存在不誠信情形的應聘人員，納入事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)與誠信檔案庫。對違反公開招聘紀律的工作人員，依據(jù)《行政機關公務員處分條例》（國務院令495號）、《中華人民共和國公職人員政務處分法》（中華人民共和國主席令第四十六號）、《事業(yè)單位工作人員處分規(guī)定》（人社部發(fā)〔2023〕58號）等有關規(guī)定給予處理；涉嫌犯罪的，移送司法機關依法追究刑事責任。

 

　　2、本次招聘不指定考試輔導用書，不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。按照事業(yè)單位公開招聘的有關規(guī)定，從事命題、閱卷、面試等工作的專家不準參加任何形式的考試輔導。目前社會上出現(xiàn)的任何以事業(yè)單位公開招聘管理機構、事業(yè)單位公開招聘命題組等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發(fā)行的出版物、上網卡等，均與臨沂市各級事業(yè)單位公開招聘工作主管機關無關。

 

　　3、應聘人員在應聘期間要及時了解招聘網站發(fā)布的最新信息，并保持所留聯(lián)系電話全天24小時通訊暢通，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

 

　　4、市直公立醫(yī)院本次招聘人員執(zhí)行人員控制總量備案管理事業(yè)單位的有關規(guī)定。

 

　　本簡章由臨沂市衛(wèi)生健康委員會負責解釋。

 

　　監(jiān)督電話：0539-8313931。

 

　　附件：2024年度臨沂市人民醫(yī)院、臨沂市胸科醫(yī)院公開招聘高級崗位工作人員需求計劃表

 

　　臨沂市衛(wèi)生健康委員會

 

　　2024年9月