濟南公務員考試
2024年濟南高新區(qū)教育系統(tǒng)所屬事業(yè)單位招聘6人簡章
http://m.7ozkvabd.cn 2024-08-05 來源:濟南高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會
2024年度濟南高新區(qū)教育系統(tǒng)所屬事業(yè)單位第二次公開招聘工作人員簡章
根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關規(guī)定,結合濟南高新區(qū)教育系統(tǒng)所屬事業(yè)單位崗位空缺情況和工作需要,現(xiàn)將2024年度濟南高新區(qū)教育系統(tǒng)所屬事業(yè)單位第二次公開招聘工作人員有關事項公告如下:
一、應聘條件
?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍;
?。ǘ钢屑墠徫坏?,年齡45周歲以下(1978年8月及以后出生),應聘高級崗位的,年齡50周歲以下(1973年8月及以后出生);
?。ㄈ┳袷刂腥A人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度;
?。ㄋ模┚哂辛己玫牡赖缕沸泻瓦m應崗位的身體條件、心理素質(zhì);
(五)具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件;
?。┚哂姓衅笉徫凰璧钠渌麠l件;
?。ㄆ撸┓?、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
現(xiàn)役軍人,在讀的非應屆畢業(yè)生,因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除黨籍的人員,被開除公職的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應聘。濟南市各級各類事業(yè)單位在職在編人員不在招聘范圍。
應聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)規(guī)定情形的崗位。
學歷、學位證書和崗位要求的其他證書,須在2024年8月2日以前取得。
高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計,工作年限計算至2024年8月。
二、招聘崗位
2024年度濟南高新區(qū)教育系統(tǒng)所屬事業(yè)單位第二次公開招聘工作人員共計6人。招聘的崗位條件、人數(shù)等具體要求見《2024年度濟南高新區(qū)教育系統(tǒng)所屬事業(yè)單位第二次公開招聘工作人員崗位匯總表》。
三、報名、初審
?。ㄒ唬﹤€人報名
報名時間:2024年8月9日9:00—8月11日16:00
查詢和初審時間:2024年8月9日9:00—8月12日16:00
應聘人員登錄招聘網(wǎng)站https://jctpsh2024.zhaopin.com,按要求如實填寫、提交個人信息資料。每人限報一個崗位。應聘人員在招聘單位資格初審前可修改報名信息,后一次自動替換前一次信息。招聘單位未審核或?qū)徍宋赐ㄟ^,可以在查詢和初審時間內(nèi)改報其他符合條件的崗位。面試準考證預計在8月13日12:00以后登錄招聘網(wǎng)站打印。
應聘人員必須使用有效身份證件進行報名和考試,應聘人員的姓名、證件號碼等個人信息必須真實一致。有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的,查實后取消其本次報名資格。應聘人員在應聘期間的表現(xiàn),將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。
應聘人員對招聘崗位要求的專業(yè)、學歷、學位、回避情形,以及其他資格條件需要咨詢時,請直接與招聘單位聯(lián)系。招聘單位的咨詢電話可以通過《2024年度濟南高新區(qū)教育系統(tǒng)所屬事業(yè)單位第二次公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)查詢。
報名結束后,應聘人數(shù)未達到規(guī)定1:3比例的招聘崗位,計劃招聘1人的,取消招聘崗位;計劃招聘2人以上的,按規(guī)定比例相應核減或取消招聘計劃。核減和取消招聘計劃情況,在濟南高新區(qū)門戶網(wǎng)站公布。
取消招聘崗位的應聘人員,在規(guī)定時間內(nèi)由本人申請,可改報附件中其他符合條件的崗位。改報只進行一次,改報未通過資格審查的不能再次改報。請應聘人員注意關注取消崗位公告,保持通訊暢通。
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招聘單位指定專人負責資格初審工作(節(jié)假日不休息),及時查看本單位網(wǎng)上報名情況,認真進行資格審查,確認初審結果。
?。ㄈ┵Y格審查
濟南高新區(qū)所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員的資格審查,貫穿招聘工作的全過程,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員有不符合崗位要求的情況,即取消應聘資格。資格審查工作由招聘單位負責。
四、考試
考試采取面試、筆試和綜合測試相結合的形式。
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面試時間:具體時間、地點和要求詳見面試準考證,面試準考證在招聘網(wǎng)站(https://jctpsh2024.zhaopin.com)查詢并打印。
面試采取答辯方式進行,主要從職業(yè)道德、語言表達、邏輯思維、專業(yè)素質(zhì)和專業(yè)技能等方面考察報考人員從業(yè)的基本素質(zhì)和基本能力。
面試成績設合格分數(shù)線為80分,達到合格分數(shù)線的報考人員確定為進入筆試范圍人選;經(jīng)面試無合格人員的崗位,取消相應崗位計劃。
面試成績在招聘網(wǎng)站(https://jctpsh2024.zhaopin.com)公布,通過人員查詢并打印筆試準考證。
(二)筆試
筆試只考一科,考試內(nèi)容為中小學公共基礎知識、教育基礎知識等。筆試采用百分制計算應聘人員成績。為保證新進人員基本素質(zhì),筆試設定合格分數(shù)線,未達到合格分數(shù)線的不列為綜合測試人選,筆試分數(shù)線由濟南高新區(qū)教育主管部門根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。
筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。
筆試時間地點:筆試時間地點等信息詳見筆試準考證。
應聘人員憑筆試準考證和本人有效身份證件(與報名時一致)參加筆試。
根據(jù)報考人員面試成績的30%(保留兩位小數(shù),四舍五入)、筆試成績的40%(保留兩位小數(shù),四舍五入)的比例計算面試筆試之和(保留兩位小數(shù),四舍五入),由高分到低分,按照1:3的比例,根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分依次確定綜合測試人選,成績相同的,一并確定為綜合測試人選,并面向社會公布。出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘;未達到相應比例的,按實有合格人數(shù)確定面試人選。
筆試成績請登錄報名網(wǎng)站查詢,綜合測試人選名單在高新區(qū)門戶網(wǎng)站公布。
?。ǘ┚C合測試人選資格復審
進入綜合測試的應聘人員,需按招聘崗位要求,向招聘單位現(xiàn)場提交本人相關證明材料及1寸近期同底版免冠照片2張。
相關證明材料主要包括:①有效身份證件;②國家承認的學歷學位證書;③在職人員應聘的,還需提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信(按時出具同意應聘介紹信確有困難的,經(jīng)招聘單位主管部門同意,可在考察或體檢階段前提供);④招聘崗位要求具有規(guī)定年限專業(yè)工作經(jīng)歷的,應聘人員須提供相應的專業(yè)工作經(jīng)歷證明、與用人單位簽訂的合同和養(yǎng)老保險繳費證明(出具工作經(jīng)歷證明、簽訂合同和繳納養(yǎng)老保險的單位要一致);⑤經(jīng)本人簽字確認的《濟南高新區(qū)所屬事業(yè)單位第二次公開招聘報名登記表》和《應聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》;⑥崗位所需的其他材料。以上材料需提交原件和復印件。
綜合測試資格復審通過的人員,現(xiàn)場領取《綜合測試通知單》。
綜合測試人選未按照規(guī)定時間向招聘單位提交有關材料的,視為放棄。經(jīng)審查不符合應聘條件的,取消其綜合測試資格。資格初審與資格復審結果不一致的,以資格復審結果為準。因放棄或取消綜合測試資格造成的空缺,按面試、筆試成績之和由高分到低分依次遞補。
?。ㄈ┚C合測試
綜合測試時間、地點詳見《綜合測試通知單》。
綜合測試由招聘單位主管部門組織實施。采用試講、模擬上課等方式進行,主要考察報考人員綜合運用教育學、心理學知識和現(xiàn)代教育手段實現(xiàn)教學目的、組織課程實施、掌握課程內(nèi)容、運用教學語言和教學資源等方面的能力,以及使用普通話、板書、講解及課堂示范等方面的技能。綜合測試成績在當次考試結束后,現(xiàn)場宣布。
綜合測試設定合格分數(shù)線80分,達到綜合測試合格分數(shù)線的應聘人員方可進入考察體檢范圍。
綜合測試結束后,按照面試成績占30%、筆試成績占40%、綜合測試成績占30%的比例,百分制合成考試總成績。面試成績、筆試成績、綜合測試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績,由高分到低分按1:2的比例,確定進入考察體檢范圍人選并面向社會公布。同一招聘崗位應聘人員出現(xiàn)總成績并列的,按綜合測試成績由高分到低分確定確定進入考察體檢范圍人選,綜合測試成績也相同的,按面試成績由高分到低分確定;面試成績相同的,對相同者重新組織綜合測試,按綜合測試成績由高分到低分確定。
五、考察和體檢
招聘單位主管部門負責組織考察、體檢。按照先體檢后考察的先后順序等額組織進行。
考察根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等情況,以及是否具有應當回避的情形,并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。同時,按照干部人事檔案管理有關規(guī)定,對考察對象的檔案進行嚴格審核。招聘單位根據(jù)考察情況作出考察結論。
體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行,體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準及操作手冊執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復檢的,不得在原體檢醫(yī)院進行,復檢只能進行1次,結果以復檢結論為準。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為放棄。
對放棄考察、體檢或考察、體檢不合格造成的空缺,從進入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補。
六、公示和聘用
考試、考察、體檢合格的擬聘用人員名單,在濟南高新區(qū)管委會網(wǎng)站(網(wǎng)址:http://innovation.jinan.gov.cn/)面向社會公示,公示后不再遞補,公示期為7個工作日。公示期間有異議的,由招聘單位主管部門按照有關規(guī)定調(diào)查處理,作出結論。公示期滿,對沒有問題或者經(jīng)查反映問題不影響聘用的,招聘單位主管部門提出聘用意見,按照管理權限報濟南高新區(qū)所屬事業(yè)單位人事管理部門辦理聘用手續(xù)。對反映問題經(jīng)查屬實且影響聘用的,不予聘用。招聘單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。
七、其他
1.2024年度濟南高新區(qū)所屬事業(yè)單位第二次公開招聘考試不指定考試教材和輔導用書,不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
2.參考往年情況,一般報名初始階段人數(shù)較少,后期尤其是最后兩天報名比較集中,可能影響資格審查進度。建議應聘人員合理安排報名時間,根據(jù)本人的專業(yè)、意愿和職業(yè)規(guī)劃等盡早報名,盡量在網(wǎng)速較快的環(huán)境報名,盡量避免后期集中報名,以免錯失報名機會。
3.請應聘人員及時關注官方網(wǎng)站發(fā)布的公告,并保持通訊暢通,未在規(guī)定時間內(nèi)報送有關材料、反饋有關信息的,視為放棄。
4.本次招聘發(fā)布的簡章、崗位匯總表等信息中的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級別、本基數(shù)。
報名政策咨詢電話:詳見崗位匯總表“咨詢電話”。
附件:
濟南高新區(qū)管委會黨群工作部
濟南高新區(qū)管委會教育文體部
2024年8月2日
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